------------------------------------------------ (1)募集機関名 ・Ohanasi Japanese Language School ----------------------------------------------- (2)郵便番号・住所 *(1)の所在地 ・オンライン
勤務地 ・オンライン ----------------------------------------------- (3)電話・FAX・e-mail・担当者 TEL: FAX: e-mail: one.ii.seventy@gmail.com 担当者: 大田 ----------------------------------------------- (4)職種と募集人数(複数の職種可。「注1」参照) 職種: オンライン日本語講師 人数: 10名 ----------------------------------------------- (5)募集条件
1 - 私たちのスクールの理念やビジョンに共感してやりがいをもって日本語を教えられる方 →私たちのカリキュラムやマニュアルを理解して方針に沿って進めていただけると嬉しいです。もちろん、全てきっちりマニュアル通りにしろというわけではありません。
2 - 日本語講師としてある程度時間に余裕をもって働くことができる方 →週1回のレッスンを取っている生徒さんを最低4人以上受け持つことができる方、日本時間 6:00 am ~ 13:00 pmくらいの時間帯にレッスンを行うことができる方、土日でも受け持ち可能な方歓迎!
3 - パソコンの利用やブラインドタッチなどのパソコンスキルがある方 →オンラインでのレッスンを行うためパソコンの操作がある程度自由にできる方を採用させていただいています。
4 - 英語力がある方歓迎! →私たちのスクールでは特にN5、初級レベルの生徒さんが多く、英語でしかコミュニケーションが取れない方が多いため、英語力が高い方も歓迎しています。
5 - 日本語指導経験豊富な方歓迎! → N2レベルやN1レベルの生徒さんも指導可能な日本語指導経験豊富な方も歓迎しています。 ----------------------------------------------- (6)応募方法
まず、こちらの採用フォームをご提出ください。 ↓ https://forms.gle/P6mbK8AKXxyVMRNY9 ----------------------------------------------- (7)締切日* 2024/12/31 ----------------------------------------------- (8)契約機関 (「注2」参照) ・(1)に同じ ----------------------------------------------- (9)待遇(「注3」参照。) ・業務委託契約になります。:時給1,100円
こちらは業務委託契約になりますので成果報酬として1回のレッスン(50分)実施で1,100円となります。 ----------------------------------------------- (10)備考 ・選考方法
勤務開始までについては以下の流れになります。
1 - 書類選考 → こちらの採用フォームをご記入くだい。:https://forms.gle/P6mbK8AKXxyVMRNY9
2 - 1次審査 面接 → 書類選考に通った方に関して面接をオンラインで実施いたします。
3 - 2次審査 → 1次審査を通った場合、2次審査として講義動画や提出課題をクリアしていただきます。 2次審査の課題を全てクリアした方のみ日本語講師として正式に採用させていただきます。
4 - その後、授業見学や自習室の対応を最初していただき、ある程度教えられるようになれば、実際の生徒さんを持つようになります。 雇用関係としては業務委託契約となります。 ----------------------------------------------- <記入上の注意> ◆「注1」 (教師) *基本給が時給ベースの場合は「非常勤」 *月給ベースの場合は「常勤・専任」*勤務時間の長短ではありません。 (その他) *時給なら「アルバイト」、月給なら「職員」 ◆「注2」 *契約機関が(1)と異なる場合は学校名と住所、電話番号を明記 *(1)と同じ場合は「(1)に同じ」 ◆「注3」 <国内勤務>は記入任意 <海外勤務>は下記の規定に従ってください。 * 明記できない海外勤務の掲載不可。 1 専任・非常勤にかからわず「給与明記」必須(除く大学、政府系機関) 2 「月給制」の場合のみ「常勤」「専任」と表記できます。 ↑月給は「最低保証できる給与額」を書いてください。(平均実績「のみ」の記入は不可) 3 基本給が「時給計算」の場合は「非常勤」とします。 4 非常勤の場合も時給明記必須。 時給計算の非常勤の場合、月額収入の記載は不要です。 |